HBR 2017 מתי תתאים סדירות שבועית: · ככל שנדרשת תגובה מהירה לשינויים תכופים בשטח · בשלב התנסות ראשונית · בעיתות משבר · ככל שנדרש תיאום מורכב בין גורמים שונים מתי תתאים תדירות חודשית/דו-חודשית : · ליווי שותף של הפעילות: בקרה, קבלת תמונה מערכתית, קבלת החלטות מתי תתאים תדירות חצי שנתית/שנתית

תנאי לסדירות אפקטיבית הוא שיש מי שמחזיק אותה!

אנו מאמינים כי המודל יקדם את יכולתם של ארגונים ואגפי חינוך להוביל מהלכים ברי-קיימא בעתיד. למה אטלס? המפות שאנו מציעים באטלס, יכללו את השבילים והדרכים שנסמן לעבר קיימות.

לחזק את האחריות והבעלות שלהם למהלך: שלב א: יצירת משמעות (Sensemaking) איסוף וארגון מה שידוע על המהלך: מציגים מזמינים את השחקנים להציג שאלות הבהרה: מה תבקשו להבין יותר לעומק? אילו חלקים אינם ברורים דיים? מהותיות, כפי הנראה לא תוכלו לבנות עבור שחקנים אלו תחושת בעלות: אנשים לא יחושו בעלות על מהלך שהם לא מאמינים